Куда дальше развиваться?
Привет, друзья!
Что делать тимлидам, которым интересна тема разработки высоконагруженных проектов? – купить билет сразу на две конференции, которые пройдут в Санкт-Петербурге.
22 и 23 сентября подтяните hard skills на Saint Highload++, а потом 26 и 27 сентября прокачайте soft skills на Saint TeamLead Conf со скидкой до 30%.
Купить мультибилет со скидкой
Доклады Saint TeamLead ++ 2022
Как примирить Менеджмент и Разработку? Историю собственных взлетов и падений на этом пути расскажет Кирилл Бобрик, продакт в ЦФТ:
- Мир глазами менеджмента.
- Мир глазами разработчика.
- Почему менеджмент «душит разработку».
- Где мы похожи.
- Как нам «дружить и строить».
Ван Хачатрян из Ozon считает, что можно вырастить крутых инженеров в коллективе, а не нанимать их. В своем докладе он расскажет:
- Кто наши «звёзды»?
- Зачем они нужны руководителю?
- Об этапах становления.
- Где может что-то пойти не так?
- Когда звезде пора в космос?
- Не расстраиваться и идти развивать новых.
Знаете ли вы свои сильные и слабые стороны?
Как системно оценить свои навыки и понять, куда дальше развиваться, если позицию лида вы уже заняли? Вариантов несколько.
Самый простой — ничего не делать. Если обстоятельства складываются благополучно, вы набираетесь опыта, растете и спустя время получаете предложение занять желаемую должность. Вопрос: у всех ли такие тепличные условия для развития?
Второй — набраться знаний. Метод работает, книг хороших достаточно, но их авторы ничего не знают о ваших сильных и слабых сторонах. Есть риск развивать не то, что действительно нужно вам.
И третий вариант — составить план индивидуального развития. Этот шаг будет учитывать конкретно ваши особенности и помогать быстрее прийти к цели. Но чтобы реализовать план развития, нужно уметь себя оценить и развивать, причем оба этих умения связаны между собой. Для них нужно понимать, какие вообще уровни менеджеров бывают и чем они отличаются, а также знать, на каком уровне вы сейчас находитесь.
Именно про индивидуальный план развития пойдет речь в статье Игоря Гранщикова, руководителя разработки Авито Недвижимость.
